カウンセラーのご紹介

海老原由紀　Yuki Ebihara

資格: 臨床心理士、キャリアコンサルタント（GCDF-Japan)
担当：: 法人
経歴: 大学卒業後、人材関連企業の教育部門・広報室等を経て、現在、都内病院非常勤心理士。明治学院大学大学院文学研究科心理学専攻修士課程修了。共著「コンフリクト転換のカウンセリング―対人的問題解決の基礎(川島書店)」、論文「派遣労働者のキャリア選択規定要因―キャリア成熟の観点から」等。
自己紹介: はじめまして。海老原です。
キャリア相談の経験も長かったせいか、これまでは「職場の人間関係」や「仕事とプライベート」「転職したいけど適職がわからない」などのお話を聴くことが多かったように思います。友人や家族には話せず一人で抱えてしまう時もあるかと思います。一緒にこれまでのこと、これからのこと、少し見えてくるお手伝いができればと思います。
「カウンセリング」とは？: 困りごとや迷いごとの中には、自分らしさの小さな芽が出ていることも。隠れて見えなくなっている芽を探して、水をやって、育ててみたらちょっと楽になるかも。

相談可能分野

心の悩み、キャリア・職場人間関係、結婚・離婚・家庭や恋愛、認知症のお年寄りとその家族の相談、親しい方や家族を亡くした喪失体験

☆キャリアや転職もご相談可

対応可能な心の病

統合失調症、大うつ病、双極性障害(旧躁うつ性障害)、軽度のうつ、パニック障害、アルコール依存、適応障害、認知症（ご家族の相談含む）

☆お客様の状態によって必要に応じ提携医療機関と連携して対応することもあります。

用いるカウンセリング手法

来談者中心療法、認知行動療法

☆お客様の状態、環境、性格などを考慮し、様々な手法の中からお客様に合ったケアプログラムが可能となる手法を選択します。

転職支援可能分野

適職探し・キャリア形成、履歴書・職務経歴書対策(添削)、面接対策(模擬面接)、新卒生の就職相談

☆仕事と家庭の両立、派遣等の非定型雇用についても相談可。

利用可能なキャリア形成支援ツール

MBTI（Myers-Briggs Type indicator)、R-CAP(リクルートキャリアアセスメントプログラム）、VPI（職業興味検査）、OSI（職業ストレス検査）